留學(xué)加拿大移民BCPNP改革打分系統(tǒng)有哪些變化
2022年11月,BCPNP的在線系統(tǒng)已經(jīng)更新,不僅將原來的6項打分進行了重新優(yōu)化,還引入了新的2021 NOC職位列表。此次新的打分系統(tǒng)依然是基于Human Capital Factor和Economic Factor,總分由原來的190分增加至200分。其中5小項分別為:
1.工作經(jīng)驗
在工作經(jīng)驗上面的打分變化其實不大,僅在工作經(jīng)驗累積的打分中進行了調(diào)整。在附加分?jǐn)?shù)上,依然是當(dāng)申請人入境開始為雇主工作或在加拿大有一年直接相關(guān)工作經(jīng)驗?zāi)苣玫?0分加分,這點不變。
2.教育經(jīng)歷
此次的教育經(jīng)歷打分針對不同的學(xué)歷進行了細(xì)分,碩士和本科,本科和??浦g的斷層繼續(xù)增大,碩士和專科之間的斷層增加到了17分,按照目前的分?jǐn)?shù),??埔泼馚C省基本已成為過去時。在加分項中進行了進一步的簡化,學(xué)歷認(rèn)證將不再加分,僅在加拿大境內(nèi)獲得的學(xué)歷可以用作加分。
3.語言能力
在此次的系統(tǒng)更新中,語言分?jǐn)?shù)的打分變化不大,僅在總分的所占比重上增多。
4.薪資打分
此次更新中薪資打分是所有打分中的重中之重,也是變化比較大的板塊之一。由原來的針對年薪進行打分,改為現(xiàn)在的對時薪進行了不同的打分。其中,若時薪低于16塊一小時則為0分,薪資高于55加幣每小時為最高分55分,中間的差值55已經(jīng)超過當(dāng)前抽分的一半。
5.地區(qū)打分
此次變化的重點也在地域打分中有所體現(xiàn)。在溫哥華地區(qū)繼續(xù)維持和之前一樣不加分,而大溫以外地區(qū)加分將不在劃分多個分?jǐn)?shù)段,僅通過5分和15分進行分別。針對于之前在維多利亞或Kamloops,Kelowna的申請人政策利好。加拿大移民
留學(xué)加拿大移民BCPNP改革打分系統(tǒng)有哪些變化
在此次更新中主要的項目變化如下:
?取消對NOC技能水平的評分
?大溫地區(qū)以外的候選人獲得更多加分
?以時薪代替年薪評分
?學(xué)歷認(rèn)證不再加分
在打分表更新后,大部分重新入池的申請人的分?jǐn)?shù)都比之前有所降低。BC省移民局也意在通過增加大溫地區(qū)以外的打分比重來擴充偏遠(yuǎn)地區(qū)移民。于此同時,取消掉之前NOC職位的打分也讓更多人能獲得同等機會,公平地在移民系統(tǒng)中競爭。
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